Impact Corporate

Une équipe performante est une équipe dont les membres diffèrent par leurs capacités individuelles et une forte implication des membres dans la réussite des objectifs. Pour bien travailler en équipe, il faut gérer les relations interpersonnelles des membres de manière à faire avancer l’équipe. Les styles DISC fournissent un cadre permettant de mieux comprendre les motivations et les préférences de chaque individu de l’équipe..

Une variété de profils DISC et de guides d’animation disponibles à l’achat. La conception modulaire et les fonctionnalités de personnalisation en ligne vous permettent de concevoir un programme personnalisé qui convient à votre organisation. Ces outils d’auto-développement vous permettent d’élargir vos connaissances et de se développer. Nous sommes heureux de discuter de la solution la mieux adaptée à votre organisation.

un programme de trois mois à un an qui met l’accent sur les forces, les intérêts, les dons, les capacités, les préférences et les relations potentielles, les buts et les compétences. Il encourage l’apprentissage interactif et la contribution.